成功した人の 10 人に 10 人が同意するでしょう: ブレイン ピックのリクエストは最悪です。
誰かが自分の分野で成功すればするほど、これらの要求が多くなる傾向があります。義理の兄弟の友人の元同僚から見知らぬ他人まで、誰もが自分の頭脳を選択できるかどうかを知りたいと思っています。
「あなたの脳みそを選んでいいですか？」を再考する質問
もしあなたがブレインピッキングをしたい人だったら？希望を失わないでください。
山羊座太陽牡羊座月人
作家のアンナ・ゴールドファーブは、自分よりも地位の高い人に頼む方法がわからないことに気づきました。そこで彼女は、この依頼を頻繁に受け取る人に尋ねることで知りました。彼女の中 ニューヨーク・タイムズ ゴールドファーブが「あなたの脳みそを選んでもいいですか？」と尋ねる方法について、いくつかのヒントを提供しています。イライラせずに。
共通点を見つけることから始める
人間は本来、お互いにつながりたいと思っています。調査を行い、尊敬する人と共有できるトピックや経験を見つけてください。職業上のつながりや学校の出身地など、あなたに共通するものはすべて、始めるのに適した場所です。
共通点が見つからない場合、お世辞 (本物である限り) は、リクエストを開始するためのもう 1 つの方法です。なぜこの人の作品を賞賛し、尊敬するのですか？彼らに知らせて。
まったく同じ目の回転を誘発する質問をするのはやめてください
次に、「あなたの脳みそを選んでいいですか？」と決して聞かないことを誓います。二度と。
それは無意味な質問であり、あなたが望むものにはなりません。親しみやすくカジュアルであることを意図したものは、スクリプト化された一般的なものになってしまいます。
始める前から受信者を悩ませたくありません。より人間的で、この個人に固有のより良い言語を選択してください。なぜこの特定の人の脳を選びたいのですか?マーケティングおよび戦略コンサルタントのドリー・クラークは、代わりに「あなたのアドバイスが欲しい」と言うのを勧めています。
リクエストを具体的に
質問が具体的であればあるほど、より効果的です。これは両方の側面に役立ちます。的を絞った、要点を絞った質問をする方が、回答を得られる可能性が高くなります。そして、彼らの回答は、一般的なアドバイスよりも有益です。
以下に例を示します。 「テクノロジーのキャリアを追求することに興味があります。アドバイスは？」それは少し広すぎて、かなり曖昧です。
代わりに、この移行を希望する理由と、この転職を検討する際に役立つ可能性のある洞察を正確に掘り下げてください。これはより具体的である可能性があります。 「テクノロジーのキャリアを追求するために、コーディング ブートキャンプに登録することを検討しています。これらのプログラムを卒業した人々について、あなたはどのような経験をしましたか?
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その人の時間を大切にしましょう。
ブレイン ピックのリクエストには、通常、その人のコーヒーを購入するというオファーが付属しています。
しかし、それはコーヒーの話ではありません。あなたが本当に求めているのは、彼らの貴重な時間です。覚えておいてください、この人はおそらくこれらのリクエストをたくさん受けます。彼らは、これだけの人数でコーヒーを飲む時間を作ることができます。
だから、いくつかのオプションを提供します。彼らと一緒にビデオチャットで 15 分間一緒に過ごしませんか?メールでいくつか質問に答えていただけますか?もし彼らに時間がなかったら、他の人に話すよう勧めてもらえますか?
常にフォローアップを行い、感謝の意を表します。
その人に会うことになった場合は、後で必ずメモを撮り、時間を割いてくれたことへの感謝を伝えてください。彼らはあなたに会う義務はありませんでしたし、そうするのは寛大でした。感謝の気持ちを込めて、短いながらも意味のある感謝の言葉を書きます。
「謙虚に、感謝し、親切にすることで、専門家はあなたの立場にいる他の人と会う時間を作り続けてくれるでしょう」とゴールドファーブは書いています。
